圣光集团董事长怎样起家的

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一、个人情况： 周运杰 ，男
，出生于1967年1月18日； 1986年9月－1990年7月在河南省医科大学学习； 1990年11月－1996年10月在河南省禹州市人民医院工作； 1996年11月－2000年9月在禹州市成立河南省鸿运药业有限公司，经营药品 、医疗器械； 2000年10月至今任圣光集团董事长； 2003年10月收购平顶山第二制药厂； 2004年9月收购平顶山市罐头厂； 2006年4月成立平顶山市豪嘉园房地产开发有限公司(河南亿轩置业有限公司)； 2002年被评为“安排下岗职工再就业先进工作者 ” ，并被平顶山药学会聘任为常务理事； 2003年被河南省人民政府评为“优秀民营企业家
”；被平顶山市委
、市政府评为“二00三年度优秀民营企业经理、董事长”； 2004年当选为平顶山市第八届人大代表； 2004年被河南省中小企业服务局任命为“行业协会副秘书长 ”； 2005年被新华区评为“科技拔尖人才
”；平顶山市“五一奖章”获得者；平顶山市“十大杰出青年 ”光荣称号； 2006年获得“平顶山市劳动模范”光荣称号； 2007年荣获'平顶山市兴市模范'称号； 2008年荣获“改革开放30年民营经济领袖人物
”； 2009年当选为平顶山市人大常委； 2009年，荣获“优秀民营企业家”称号 2010年9月9日上午
，在市委 、市政府隆重召开的“全市县域经济和非公有制经济表彰大会 ”上，董事长周运杰荣获平顶山市“优秀民营企业家
”称号； 2011年3月再次当选郏县人大企业家联合会会长； 2011年8月获“感动鹰城十大光彩助学人物”荣誉； 2012年7月 ，被评为首届“鹰城十大经济人物 ”
。 二
、个人事迹： 周运杰同志现任圣光集团董事长
，集团旗下拥有十几家分子公司，拥有职工7100人。自创办企业以来 ，他一贯执行国家的法律法规
，模范遵守社会公共道德，积极参政议政 ，创新能力强
，管理经营精 。主要产品已成为行业龙头，在全国位居前列 ，销往全国30多个省(市、区)
，河南省的市场覆盖率达到100%，占有率在46%以上 ，并出口东南亚 、欧洲等国家
。为区域经济的发展、国家税收的增长
、下岗职工的就业及社会治安的稳定做出了突出的贡献。企业、产品和个人均享有较高的知名度和美誉度 。其主要业绩有： <一> 、公益活动： 1.投资880万元，为职工建设家属楼（仅福利部分）。 2.投资1800多万元
，建设职工免费住宿公寓
。 3.每年为特困职工家庭捐助款累计10万元。 4.为职工子女设立助学金，已累计捐助6万元 。 5.圣光公司每年向国家纳税1000多万元
。 6.2006年利用老厂优越的地理位置成立了豪嘉园房地产开发公司（河南亿轩置业有限公司 ） ，为鹰城民众安居乐业建造了环境优美的水岸嘉园。 7.对职工关怀备至
，对困难职工积极帮扶 。2001年至今，每年他都亲自走访职工 ，并拿出现金和物资对困难职工进行慰问
。为鼓励职工子女求学
，他专门设立了“职工子女助学金
”。凡是职工子女，只要考上大学 ，根据标准给予2000至20000元不等的现金奖励 。特别是2006年企业搬迁到新城区后
，为了方便职工生活，建立了职工食堂
、卫生所、理发店 、超市
、浴池、IC卡电话等 ，并投资20万元建立了职工免费爱心幼儿园
，健全完善了基础公益设施
。 8. 为了丰富职工的业余文化生活，建立了篮球场 、娱乐中心 ，并设有卡拉OK
、有线电视、乒乓球室 、电脑室及广播室。为了提高职工的文化素质，专门设立了培训中心
、图书室、女职工业余学校
，创办了企业内部报纸《圣光风采》 。 9. 为提高职工生活水平，公司收回原个人承包的两家饭店 ，建立了职工食堂
，每年仅福利部分注入资金460多万元
。 10.积极推行厂务公开民主管理工作，不断奖励职工提合理化意见和建议 ，并为职工代表每人每月发放100元的工资补贴。 <二> 、社会捐助： 1. 1998年4月为家乡建校捐资20万元 。 2.“非典”时期
，为家乡投资18万元购置消毒用品及设施。 3.自2004年至今，每年资助村学校4万元 ，用于教职员工工资补贴
，已累计20多万元
。 4.2008年通过郏县教育局向考上大学的贫困生捐助10万元。 5.2008年向郏县慈善协会捐助1万元 。 6.从2008年起，每年出资10万元资助郏县一高、二高30名特困生从高中供应至大学毕业
。 7.手足口疫情期间 ，为郏县幼儿园及职工发放30多万元的防治药品。 8. 汶川地震发生后
，公司立即组织赈灾活动，主动与市政协
、红十字会、卫生局等相关单位联系 。捐赠医疗器械 、药品共计404100多元 ，捐赠现金45000多元
。此外，公司作为中国医疗器械行业协会会员单位被紧急调拨医疗器械40多车
，价值1300多万元。在生产
、调运的过程中，公司全体员工不计代价得失 ，一切为了抗震救灾
，连日加班加点，废寝忘食 ，24小时连续作业
，严格按照质量体系的标准和国家有关要求，高效、有序地推进了救灾工作的顺利进行 。 9.创立圣光班
。从2010年起 ，每年在郏县一高招收4班200名新生
，从学费到生活费由圣光资助，直到高中毕业。2012年捐资300万元 。

平顶山安培计算机学校是经市教委批准的一所集外语教学 、计算机教学
、电脑培训为一体的综合性专业学校
。

校园内有蓝球场、排球场 、羽毛球场
、乒乓球室、歌舞厅 、娱乐室
、电子图书室、网吧等文化活动场所。购置p4微机500余台 ，装备了16个微机操作室 、平面设计室、网络装机维修室
、多媒体电子教室、大屏幕投影室等现代化教学设施 。为了确保教学质量
，特组织一批富有教学经验的副教授 、高级程序员主教，采用NIT先进的教学模式（过程考核）及单人单机的强化训练（操作理论比3：1） ，以提高学生的动手能力，使学生造就成为现代化建设的栋梁之才。

自2002年起我校先后与漯河职业技术学院
、郑州大学、河南教育学院等院校联合办学
，招收成人高等教育及远程网络教育专科班 、本科班
、普通大中专班等，连续几年在全国成招考试中入学率超过99% ，毕业率100%
，学生就业率在99%以上
。几年来先后申办教育部NIT、信息产业部IT 、美国Autodesk等国内国际认证多项，并先后被评为“全国先进办学单位 ”
、“全国教育系统示范单位
”、“全国百家诚信单位” 、“河南省先进民间组织 ” ，“平顶山市维权先进单位
”
，“平顶山市名优品牌学校”等多项荣誉，2004年在全体师生的共同努力下 ，我校通过了ISO9001国际质量管理体系认证。

目前
，我校设安培封闭校区（总校）
、劳动路校区，在校大专生800余人 ，年培训学员近3000人
，形成了豫西南地区规模大、就业率高 、质量诚信的 培训基地 。封闭校区位于风景秀丽的湛河北岸，交通便利、环境宜人 ，是广大有志青年前来学习
、深造、圆您成功之梦的理想场所
。

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